Jak w Content Hero podchodzimy do tematu prowadzenia LinkedIn… czyli czego możesz oczekiwać przy współpracy z naszym zespołem:

1. Poznanie Twoich oczekiwań i celów – jedną z najważniejszych rzeczy jest poznanie jasne określenie twoich oczekiwań oraz celów jakie mają zostać dostarczone w związku z prowadzeniem działań na LinkedIn. Dopiero gdy dowiemy się na czym Ci zależy lub gdzie leży problem możemy zabrać się do pracy i dać Ci to czego oczekujesz.
   .
   Zachęcamy do zapoznania się z Video poradnikami od naszego CEO dot. różnic pomiędzy profilem osobowym na LI a profilem firmowym:
   .

   Profil osobowy (obejrzyj film na YouTube)
   .
   Profil firmowy (obejrzyj film na YouTube)
   .

2. Analiza dotychczasowych działań – przed podjęciem jakichkolwiek działań analizujemy historię Twoich działań w zakresie komunikacji marketingowej na LinkedIn. Skupiamy się na identyfikacji mocnych i słabych stron, aby móc wyciągnąć wnioski i poprawić skuteczność przyszłych działań.
3. Analiza działań konkurencji – w dzisiejszych czasach każdy zwraca uwagę na działania podejmowane przez konkurencję. Niemniej jednak, zgodnie z zasadą „psiej krzywaj pościgu”, nie chodzi o naśladowanie działań konkurentów, ale o analizę sposobu, w jaki prowadzą oni komunikację i pozyskują klientów. Traktujemy analizę konkurencji jako metodę porównawczą, a nie jako źródło inspiracji.
4. Przygotowanie strategii działań i planu wdrożenia – znając twoje cele dotychczasowe działania i to co robi konkurencja jesteśmy w stanie przygotować strategię działań i plan wdrożenia komunikacji oraz reklam.
5. Przygotowanie profesjonalnej grafiki – na tym etapie przygotowujemy też profesjonalne kreacje reklamowe zgodne z twoim brandbokiem lub indetyfikacją wizualną. Oczywiście wszytkie kreacje (tekst + grafika) przed publikacją otrzymujesz do akceptacji.
6. Stworzenie kreatywnych wpisów – przygotowane posty będą idealnie trafiały w potrzeby i oczekiwania grupy docelowej przy okazji promując nienachalnie twoje usługi produkty.
7. Pozyskiwanie realnych i wartościowych znajomych/obserwatorów – ważnym elementem jest regularne i ciągłe pozyskiwanie nowych i wartościowych znajomych (na profilu osobowym) lub obseratorów (na profilu firmowym). 
8. Wdrożenie kampanii reklamowych – współcześnie kampanie reklamowe są nieodzowne, ponieważ zasięgi organiczne (czyli te bezpłatne) na LinkedIn zostały znacznie zminimalizowane. Bez budżetów reklamowych i płatnej promocji niestety trudno osiągnąć widoczność i skuteczność działań. W zależności od celów, jakie stawiamy, możemy wdrożyć kampanię o charakterze wizerunkowym, zwiększającą zasięg, pozyskującą potencjalnych klientów (leadów) lub nastawioną na sprzedaż.
9. Wdrożenie i optymalizacja – „nie myli się tylko ten co nic nie robi”. Zgodnie z tą maksymą po pierwsze działamy a po drugie optymalizujemy nasze działania tak by po pierwsze uczyć się na błędach i po drugie eliminować słabe punkty. W efekcie z kwartału na kwartał nasze działania i kampanie są coraz bardziej skuteczne.

Zasada PPZK mówi o tym, że:

P – Poznaj – Klient o wiele chętniej kupuje od osób lub firm, które zna. Innymi słowy, kupujemy u tego kogo znamy.

P – Polub – O wiele lepiej sprzedaje się produkty i usługi jeśli ktoś nas lubi – prawda? O wiele chętniej kupujesz u firm lub osób, które znasz i które po prostu lubisz. 

Z – Zaufaj – Esencja! Skoro kogoś znasz i lubisz to z pewnością darzysz tę osobę zaufaniem! Kupujemy u tych, którym ufamy! Zdobądź zaufanie a Klienci pojawią się sami!

K – Kup – Złoty Graal! Wreszcie dotarliśmy do pożądanego efektu, czyli zakupu! Zwieńczenie całej kampanii! Cel każdego marketera! Dokonanie zakupu przez Klienta! 

Czy wprowadzanie tej zasady podczas tworzenia treści na LinkedIn ma sens?

Oczywiście, że tak. Wiemy, jak odpowiednio dawkować każde z treści, aby rozkochać w Tobie każdego Klienta.